Du bist exam. Pflegefachkraft oder 1-jährig exam. Pflegehilfskraft (m/w/d)?

In unserem ambulanten Pflegedienst in Rödermark gibt es eine tolle Chance für euch!

  • Ein echtes WIR-Gefühl – Unser Unternehmen arbeitet im Team. Auch wenn du im ambulanten Bereich allein auf Tour fährst, bist du nie allein! Wir unterstützen uns gegenseitig und sind immer füreinander da. 

     
  • Menschlichkeit – „Menschlich, würdevoll pflegen und betreuen. Patienten und ihren Angehörigen mit Herzlichkeit begegnen.“ ist nicht nur unser Leitbild, sondern auch unser Anspruch an unsere Arbeit. Der Mensch steht bei uns klar im Fokus!

     
  • Gute digitale Organisation – Durch die Tourenhandys sind unsere Pflegekräfte maximal flexibel. Sie können Leistungen eigenständig anpassen und alle wichtigen Informationen unterwegs abrufen.
    Bye bye Zettelwirtschaft!  

     
  • Wertschätzende Führungskräfte – Wir befürworten eine offene Kommunikation und freuen uns über jede Kritik, Meinung, Lob und Verbesserungsvorschläge, um ein gutes Miteinander zu finden. Ein offenes Ohr gehört für uns dazu!

Das erwartet dich bei uns

Gehalt & Zulagen

  • Gehalt nach regionalem Entgeltniveau
  • Zuschläge für Sonn- und Feiertage
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliche Zusatzkrankenversicherung mit Sonderkonditionen für die ganze Familie (Zuzahlung für Brille, Zahnvorsorge, Impfungen, etc.)
  • Gutscheine bei besonderen Leistungen (Tanken, Supermarkt, Drogerie)
  • Qualifikationszulagen je nach Weiterbildung und Erfahrung
  • Fahrkostenzuschuss (für dienstliche Fahrten)

Perspektive, Karriere & Weiterentwicklung

  • Regelmäßige bezahlte interne und externe Fortbildungen
  • Bezahlte Aus- und Weiterbildungen
  • Unterstützung im Studium
  • Innerbetriebliche Aufstiegschancen (Praxisanleitung, PDL, stellv. PDL, etc.)
  • Sicherer Arbeitsplatz
  • Wir sind ein kaufmännischer Ausbildungsbetrieb
  • Wir haben regelmäßig Praktikanten, um unser Wissen weiterzugeben und die nächste Generation „Pflegekräfte“ zu formen

Arbeitsumfeld & Ausstattung

  • Dienstkleidung in „rosa“ oder alternativ “grau” für unsere Männer
  • Dienstfahrzeuge + Diensthandys für die Tour, da wir unterwegs komplett digital arbeiten (MeinPflegedienst.com)
  • 2-wöchige Einarbeitung mit gutem Einarbeitungskonzept
  • Kaum bis keine hauswirtschaftliche Arbeiten
  • Kleines Einzugsgebiet (63322 + 64859)
  • Kaum bettlägerige Klienten, zumeist mobile Klienten
  • 200 qm großes liebevoll gestaltetes Büro mit einer Dachterrasse zum Entspannen und Gärtnern
  • Voll ausgestattete Küche, mit kostenfreien Softgetränken, kleinen Snacks und einem Kaffeevollautomaten zur Selbstbedienung

Arbeitsweise

  • Wir lernen und entwickeln uns miteinander - Jeder Mitarbeiter formt das Unternehmen
  • Jeder Mitarbeiter arbeitet täglich an der Optimierung des Unternehmens in allen Bereichen
  • Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten
  • Selbstständiges Arbeiten, ohne dass jemand ständig einem über die Schulter schaut
  • Die Arbeit bei uns soll nicht nur ein Pflichtgefühl sein, sondern auch Spaß machen – Wir möchten, dass unsere Mitarbeiter gerne zur Arbeit kommen
  • Eine gute und hochwertige Versorgung der Klienten steht über dem Zeitaspekt und dem wirtschaftlichen Interesse

Leitung, Arbeitgeber & Team

  • Kleines familiäres Team
  • Familiengeführtes Unternehmen
  • Gute Altersstruktur und vielfältiges Team
  • 1x monatliche Teamsitzungen + jeder Mitarbeiter wird mit einbezogen bei Problemlösungen, Teamentscheidungen, etc.
  • Betreuung des Hundes im Büro während der Arbeitszeit (wir lieben Hunde!)
  • Viele langjährige Kunden und Mitarbeiter sowie Kooperationspartner (Sanitätshäuser, Arztpraxen, Pflegeschulen, etc.)
  • Wir gehen alle zwei Jahre auf eine Seniorenmesse, um unser Unternehmen vorzustellen

Work-Life-Balance

  • Mitgestaltungsmöglichkeiten des Dienstplanes (wunschfrei, Rhythmus selbst wählbar)
  • Elternfreundliche Touren + Notfallbetreuung der Kinder, während der Arbeitszeit, durch unser Büro-Team möglich
  • Kurzfristiges Frei oder Dienst-Verkürzungen im privaten Notfall zumeist möglich
  • 30 Tage Urlaub in einer 5-Tage-Woche
  • Frühzeitige Urlaubsplanung im Vorjahr
  • Möglichkeit zur monatlichen Massage mit ermäßigtem Preis durch eine Masseurin
  • Keine Teildienste
  • Keine Pflicht zum Einspringen - ein „Nein“ wird ohne Konsequenzen akzeptiert
  • Wochenend-Dienst im Wechsel

Spaß, Wohlbefinden & Sinn bei der Arbeit

  • Gemeinsame Feierlichkeiten mit allen Mitarbeitern und teilweise auch mit den Familien (Fasching, Halloween, Sommerfest, Oktoberfest, Weihnachten)
  • Aufmerksamkeiten der Geschäftsführung zum Geburtstag, Ostern, Nikolaus, Weihnachten, die über eine Karte und ein Händeschütteln hinausgehen
  • Montag bis Freitag gemeinsames Frühstücken im Team nach der Tour
  • Viel gemeinsames Lachen, lockerer Umgang im Team - alle per „DU“, offener respektvoller Umgang
  • Dankbare Klienten, die sich freuen, uns jeden Tag zu sehen
  • Unser Team ist eine Einheit, mit der wir gemeinsam durch dick & dünn gehen
  • Wir pflegen so, wie wir selbst gepflegt werden wollen

Über uns

Ein gutes Gehalt reicht nicht mehr aus. Gute Arbeitsbedingungen sind genauso wichtig! Deshalb arbeiten wir täglich mit unserem Team an einer besseren Zukunft für die Pflegeberufe.
Unser Pflegepersonal ist seit dem 1. September 2011 täglich im Einsatz. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, unseren Patienten und ihren Angehörigen mit Herzlichkeit, ohne Zeitdruck und mit viel Fachwissen zu begegnen.
Wir sehen unseren Beruf nicht nur als Arbeit an. Deshalb planen wir regelmäßig Auszeiten ein. Bei uns gibt es keinen Tag, ohne gemeinsames Lachen. Bei uns ist jeder herzlich Willkommen!

Wir sehen Menschen in ihrer Ganzheit und ihrer Einzigartigkeit, egal welchem Geschlecht, Religion oder Nationalität er angehört.

Transparenz

Wir haben eine offene Kommunikation im Unternehmen und sind transparent zu all unseren Mitarbeitenden.

Sicherheit

Wir sind ehrlich und beständig. Mit uns hast du einen zukunfts- und krisensicheren Arbeitgeber gefunden.

Betreuung

Wir sind von Tag eins an für all unsere Mitarbeitenden da und haben immer ein offenes Ohr für berufliche wie auch private Anliegen.

Das sagen unsere Mitarbeitenden

Jennifer Schwäbe

"Die Mutti-Tour hat mir nach meiner Elternzeit die Chance gegeben, wieder ins Berufsleben einzusteigen."

Monika Leggedör

"Es wird im Unternehmen alles dafür getan, dass Beruf und Familie vereinbar sind."

Wie finden wir heraus, ob wir zusammen passen?

SCHRITT 1

Du bewirbst dich mit einem Klick auf den Button.

SCHRITT 2

Ein Team-Mitglied wird dich anrufen.

SCHRITT 3

Wir lernen uns kennen - gerne auch digital.

Das zeichnet dich aus?

  • Du bist exam. Pflegefachkraft oder 1-jährig exam. Pflegehilfskraft (m/w/d)?
  • Du besitzt einen Führerschein der Klasse B?
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit sind dir wichtig und du kannst selbstständig und verantwortungsbewusst arbeiten?
  • Du kannst Probleme lösungsorientiert angehen und bewahrst immer einen kühlen Kopf?

Wenn du alle Fragen mit "Ja" beantworten kannst, dann bewirb dich schnell bei uns! :)

Unser Standort

Besuche gerne unseren ambulanten Pflegedienst in der Dieburger Str. 22, in 63322 Rödermark

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